Tips 10

by Administrator 18. augusti 2011 08:18
Ord – ibland så lägger folk ner alldeles för mycket tid på att välja och säga rätt ord vid rätt tillfälle. Och att välja att använda sig av rätt ord är inte fel i sig men det finns några andra delar som vi kanske glömmer bort i allt detta. Vi människor bedöms utifrån fyra olika komponenter. Dessa är följande: vad vi gör, hur vi ser ut, vad vi säger samt hur vi säger det. Det som händer är att om vi lägger ner alldeles för mycket tid på att välja rät ord att använda oss av så glömmer vi bort de andra delarna. Så det gamla uttrycket att ett första intryck vara en evighet och att mana ldrig får en andra chans till att göra ett första intryck ligger det faktiskt något bakom. Så till nästa gång tänk på vad du gör, tänk på hur du ser ut, tänk på vad du säger och hur du säger det.

Tags:

Tips 8 och 9

by Administrator 17. augusti 2011 08:17
Vad kan jag tjäna på det? – Om du vill att någon ska göra dig en tjänst så bryr sig inte någon om hur motiverad du är. Det som folk generellt bryr sig om är vad de kan tjäna på att göra tjänsten åt dig. Så det som är bäst att göra är att tala om för personen vad denne4 kan tjäna på att hjälpa dig. Det är viktigt att vara ärlig och inte ljuga. Det gynnar förhållandet till den personen och gör att den personen senare kommer att erbjuda sin hjälp till dig. Undvik bråk – När man har en dispyt finns inget gott slut vilket inte på något sätt gynnar relationen mellan dig och de som är inblandad. Ett enkelt sätt att lösa ett problem är att göra ändringar kring en del ord som man använder. Till exempel att man ändrar orden som jag och du till vi istället. Det är viktigt att fokusera på att man ska lösa problem tillsammans istället för att skylla, peka ut eller anklaga den andra.

Tags:

Tips 6 och 7

by Administrator 16. augusti 2011 08:15
Rätt fokus – visst är det lockande att tala om sig själv ibland? Detta gör vi för att det ger oss omedelbar tillfredsställelse. Vi får inte glömma bort eller förneka att vi i grund och botten alla är egoister. Men genom att inte enbart prata om sig själv, genom att ta sig tid och lyssna på andra kommer du att tillfredsställa andra och få de att må bättre och då kommer du också indirekt att må bättre. Men en sak är viktig att tillägga och det är att man ska vara intresserad på riktigt. Om du är falsk så märks detta.Vad tycker de andra? – många fokuserar alldeles för mycket på vad andra människor tycker och tänker om de och detta hindrar dig från att uppnå dina mål. Det är inte de andra personerna som hindrar dig utan det är dina egna tankar som hindrar dig. Många gånger tror man att de andra kommer att fördöma det du gör men faktum är att de inte bryr sig om avd du gör. Sluta att bry dig om olika rykten så kommer du att växa som person och ditt självförtroende likaså. Då kommer du att bli mer framgångsrik och mer optimistisk också.

Tags:

Tips 5

by Administrator 15. augusti 2011 08:15
Lyssna – det är alldeles för lätta att ibland bara prata om sig själv och sitt eget liv och det är inget fel i det om det sker någon gång ibland men det får inte bli en vana och framför allt ska man träna sig i att lyssna. Precis som när du behöver prata av dig och du vill att det finns någon där som lyssnar på dig så vill den andra personen också att det ska finnas någon där som lyssnar på honom eller henne när de behöver prata av sig. Man ska tänka på att inte prata alldeles för mycket om sig själv och sitteget liv. Försök att istället lyssna på de andra och på vad de har att säga. Man ska också försöka att lära sig vad folk tycker om att prata om och vad de värderar. Är det att tala om barn eller är det att prata om sitt jobb ock så vidare.

Tags:

Tips 3 och 4

by Administrator 14. augusti 2011 08:14
Något man bör undvika – Man ska undvika att klaga, kritisera och fördöma. Detta kan visserligen vara svårt att undvika alla tre samtidigt men man ska undvika det i den mån det går. Genom att frambringa negativa saker och vältra sig i dem begränsar dig bara och får dig på dåligt humör. Det sänker också din motivation och dit välbefinnande. Kontroll över dina känslor – undvik att bara beroende av yttre validering. Yttre validering betyder att du det är någon som talar om för dig att du är en person av värde. En person som till exempel säger att du ser bra ut eller att du är intelligent och så vidare. Detta är naturligtvis smickrande med farligt på så sätt att du lämnar all makt för dina känslor till andra människor och då har du ingen som helt kontroll på hur du känner dig. Ta istället över den här kontrollen och sätt värde på dig själv.

Tags:

Tips 1 och 2

by Administrator 13. augusti 2011 08:13
Skapa dina känslor – känslor är en sak som kan bromsa dig i vissa fall men det är samtidigt något du kan använda till din fördel. Om du fastnar i de negativa känslorna så påverkar dessa dig negativt men detta går att bemästra. Genom att exempelvis ändra ditt kroppsspråk, hur du rör på dig till exempel eller att du beter dig så som du skulle vilja känna dig så får du fram de känslor du vill ha. Och de positiva känslorna för med sig att du lättare integrerar med folk. Det logiska – man får inte glömma att vi mer styrs av våra känslor än av logiken. När vi integrerar med människor så skickar vi ut och tar emot känslor frekvent. Så vad du än känner ska du vara säker på att den känslan sänds ut frekvent till alla omkring dig. Därför är det viktigt att veta hur man ska göra för att ändra sina känslor.

Tags:

10 tips

by Administrator 12. augusti 2011 08:11
På nätet kan man hitta en hel del information om social kompetens. Man kan hitta sidor som handlar om att vad själva begreppet innebär, avd olika forskare säger och vad alla andra säger. Man kan även hitta information om hur man ska öva upp sin sociala kompetens och så sist men inte minst kan man se många och göra många olika tester som visar dig om just du innehar den sociala kompetensen eller inte. Jag har för lite kunskap inom just det här området för att kunna bekräfta att just det här testet eller just de här tipsen är bra eller inte bra men jag hittade en intressant sida där man kortfattat får tio olika tips på vad man ska tänka på för att bli mer socialt kompetent. Jag tänker här nedan skriva lite kort om de olika tipsen men jag tycker att det är viktigt att var och en bildar sig en egen uppfattning om detta och inte tar detta för en sanning. Detta är som jag skrev tidigare något som jag personligen tycker är bra och jag tror att man kan ha nytta av dessa råd även i andra sammanhang som inte nödvändigtvis rör yrkeslivet.

Tags:

Hur viktigt är det?

by Administrator 11. augusti 2011 11:08
Numera så kan man läsa i så gott som alla jobbannonser att social kompetens är något som efterfrågas. Men hur viktigt är det egentligen? Jag vet att det finns de som ställer sig den frågan. Framför allt kanske det också handlar om att se och jämföra hur viktig den sociala kompetensen är i jämförelse med de andra sakerna som krävs. Ta till exempel samarbete. Är det viktigare att vara socialt kompetent eller att kunna samarbeta? Eller vad är det egentligen för skillnad på dessa två begrepp? Är det samma sak? Eller ponera att en person är oerhört duktig inom det område som de ska arbeta med men den personen har ingen som helst social kompetens. Vad gör man då som arbetsgivare? Vad tycker man som arbetsgivare är viktigast? Att personen man anställer är kompetent inom sitt område eller att personen har den social kompetens som krävs?

Tags:

Användning av begreppet

by Administrator 10. augusti 2011 08:07
Anledningen till att begreppet har börjat användas allt mer i vårt samhälle under de senaste åren har att göra med att individens roll i det sociala sammanhanget fått allt stötte betydelse i ett globalt och även ett mångkulturellt samhälle. Jag kommer att nedan skriva om olika typer av social kompetens och även om hur det kan övas upp och utvecklas vilket jag tidigare skrev är möjligt. Det är svårt för den eller de som inte har den kompetensen idag i ett samhälle där det efterfrågas konstant men som sagt det ju tur att det går att öva upp. Dessutom är det en kompetens som man inte enbart behöver inom yrkeslivet utan i många andra sammanhang också. Att lära sig att samspela med andra människor är en värdefull kunskap som aldrig onödig, tvärtom, du kan ha nytta av det i många olika sammanhang och det är en kunskap som värderas högt av dina medmänniskor samtidigt som det stärker ditt eget självförtroende. Kort sagt så tjänar alla på det, både du och de som finns runt omkring dig.

Tags:

Begreppet

by Administrator 9. augusti 2011 08:05
Jag tror att många av oss både har hört och även någon gång eller kanske till och med använt begreppet social kompetens. Särskilt mycket tror jag att begreppet används i olika jobbsammanhang och inte minst då man söker arbete. Men vad är då social kompetens? Vad innebär begreppet? Jag har tittat lite närmare på det och enligt Nationalencyklopedin innebär social kompetens en förmåga att umgås och kommunicera med människor i ens omgivning på ett sätt som främjar den sociala samvaron. Det anses som mycket positivt att vara socialt kompetent inom ganska många yrken där man självfallet jobbar med människor så som till exempel inom skolan eller exempelvis inom vård och omsorg. Med social kompetens är det som med allt annat att det nämligen kan övas upp och utvecklas. Naturligtvis finns det människor som har det naturligt men för de som inte har det är det möjligt att åstadkomma det.

Tags:

Calendar

<<  januari 2018  >>
måntisonstorfrelörsön
25262728293031
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930311234

View posts in large calendar

Category list

None

Page List

Month List