Hur viktigt är det?

by Administrator 11. augusti 2011 11:08
Numera så kan man läsa i så gott som alla jobbannonser att social kompetens är något som efterfrågas. Men hur viktigt är det egentligen? Jag vet att det finns de som ställer sig den frågan. Framför allt kanske det också handlar om att se och jämföra hur viktig den sociala kompetensen är i jämförelse med de andra sakerna som krävs. Ta till exempel samarbete. Är det viktigare att vara socialt kompetent eller att kunna samarbeta? Eller vad är det egentligen för skillnad på dessa två begrepp? Är det samma sak? Eller ponera att en person är oerhört duktig inom det område som de ska arbeta med men den personen har ingen som helst social kompetens. Vad gör man då som arbetsgivare? Vad tycker man som arbetsgivare är viktigast? Att personen man anställer är kompetent inom sitt område eller att personen har den social kompetens som krävs?

Tags:

Kommentarer är stängt

Calendar

<<  april 2018  >>
måntisonstorfrelörsön
2627282930311
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
30123456

View posts in large calendar

Category list

None

Page List

Month List